疫情期間為貫徹落實中央、省、市、區(qū)系列決策部署，認真學(xué)習(xí)疫情防控宣傳教育及政府防疫工作文件，在切實做好疫情防控的前提下，有序開展復(fù)工，切實保障我公司穩(wěn)健運行和員工生命安全和身體健康，經(jīng)排查公司無第三類人員。已落實“五有”：有防疫人員；有疫情檢測點；有檢測隔離點；有必備的醫(yī)護用品；有嚴(yán)格的檢測、“六到位”：疫情防控機制到位；員工排查管理到位；內(nèi)部防控管理到位；防控設(shè)施物資到位；異常情況報告制度到位；生產(chǎn)計劃安排到位。

在復(fù)工前，已對廠區(qū)進行每天兩次的消殺，并嚴(yán)格按照要求制定疫情防控工作預(yù)案、安全生產(chǎn)方案、企業(yè)復(fù)工方案，在得到復(fù)工允許后，召集部分員工返廠工作。在復(fù)工后，公司實施嚴(yán)格的門禁，取消指紋打卡制度，建立紙質(zhì)的員工考勤缺勤表和返崗職工“花名冊”。本著對員工負責(zé)的態(tài)度，對員工進行每天兩次的測量體溫，并對公共區(qū)域進行多次消殺并做記錄。嚴(yán)格執(zhí)行防控預(yù)案，嚴(yán)格要求員工做好自我防護。